宿舍搞的蒸蒸日上,各單位都來分一杯羹。
總務過來檢查線路,說有安全隐患,要全部重鋪。保衛說這裡沒有攝像頭,有小偷就不好了,要裝攝像頭。
搞得我天天陪領導逛宿舍,片警也來巡查。
這就是馬太效應,話說有個财主,出去遠遊,給了管家5千塊,給了幹事3千塊,給了長工1千塊。管家去投資做生意,賺了5千,幹事去投資賺了3千,長工把1千塊埋在地裡,沒賺錢。财主回來問了三位的收入。大加贊賞前兩位,并且又給了兩人很多錢。但對于長工确是很惱怒。長工也很委屈,說我都是在保護您的财産啊。結果财主把給長工的1千塊要了回來。這就是現實社會,人人都去贊美多的,嫌棄少的。
有個同學,買房子,說爸爸很快退休,有一大筆錢,但現在要付首期,希望同學們衆人拾柴火焰高,結果大家慷慨解囊,畢竟人家有前途,工作又好,沒有風險。另一個同學賭博被開除了,還不起房貸,也去借錢,結果碰了一鼻子灰,人人還避之無不及。可想而知,人就是這樣。
總務來的領導恰巧就是我同學,小學時經常把下巴穩在她胳膊上聊天,她家我也去過,哈哈。她帶着總務管工程的那個老小子,還有物業的一個工程師。兩人牛氣哄哄跟着領導視察。轉了幾層,我忽然跟那個領導說,“大雁,我是大鷹啊,你小學同學,哈哈。”
兩個老小子大眼瞪小眼,大雁對我說,“我知道啊。”,好尴尬啊,兩個老小子臉都綠了,看來是踢到鐵闆了。
後來總務的老小子還想撮合我們,但我覺得有點高攀,還是算了,小時候都是鬧着玩,人家現在又有權又有樣貌,畢竟飛行員子弟樣貌是沒得挑的,都是因為爸爸有錢,母親都是美女,血統好。
保衛的領導也特别重視,估計也不想落後,也來摻一腳,這倒好大家都看到甜頭,監控裝上了,還是帶夜視的。保安也挪到大廳裡,全封閉管理,刷卡進門。好高大上啊。
李總也申請了改造經費,直接把辦公室裝修了一遍。
看着這個嶄新的宿舍,其實我也挺高興,一切都上了正軌。接下來可能就是改造管理水平的問題了。
所謂好馬配好鞍,也是改造領導的時候了,哈哈。
我也沒計劃,隻是感覺到有點事在隐隐遄動,有不祥的預感。
人的期望越高,要求越多,這是人之常情,老牛拉破車,一旦車子升級改造,牛的速度就不行了,還是要換發動機的。
坐在車裡的人和外面圍觀的吃瓜群衆也不樂意,這就是人的貪婪,所以很多時候人都不願意改變,因為一旦改變,東西可能就要易主,我也要為以後做打算了,池子有點太小,不太适合我這條長大的魚了。其實我也不願意改變,但這是常理,即使我不想走,人家也容不下我,換科室隻是遲早的事,但走的風不風光,就看你的運氣了。
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